Teknikkonsulter

Innovation och utveckling i fokus för teknikkonsulter

Publicerad 17 februari 2025
Text: Cristina Leifland Foto: AFRY
Martin Öman, divisionschef Industrial & Digital Solutions på AFRY. Foto: AFRY
Martin Öman, divisionschef Industrial & Digital Solutions på AFRY. Foto: AFRY

Att jobba som teknikkonsult innebär en svårslagen bredd och variation. Här jobbar man med framtidens lösningar och får se hur de gör skillnad i verkligheten. Det menar Martin Öman, divisionschef Industrial & Digital Solutions på AFRY.

Berätta kort om dig själv, din bakgrund och nuvarande roll på AFRY
– Jag är civilingenjör i maskinteknik från Chalmers och har över 20 års erfarenhet av produktutveckling inom fordonsindustrin. Under den tiden har jag utvecklat både teknisk kompetens och ledarskapsförmåga. De senaste tio åren har jag varit chef på AFRY, där jag idag fokuserar på att driva spännande utvecklingsprojekt tillsammans med våra team och kunder.

Vad tycker du om att AFRY har rankats som den mest attraktiva arbetsgivaren i teknikkonsultsektorn för systemvetare och dataingenjörer?
– Vi är otroligt stolta över det här resultatet! Att vi uppfattas som en attraktiv arbetsgivare, särskilt av studenter och framtida talanger, betyder mycket för oss. I vår senaste medarbetarundersökning ser vi samma positiva bild internt – våra medarbetare uppskattar AFRYs ledarskap och starka företagskultur. Det här är ett kvitto på att vårt arbete med att skapa en inkluderande och utvecklande arbetsplats verkligen gör skillnad.

Vad kännetecknar arbetet som konsult i teknikkonsultbranschen?
– Att vara konsult handlar om variation och möjligheter. Du får prova olika roller, delta i projekt med kunder från olika branscher och bredda din erfarenhet. Rollen är flexibel och ger stora möjligheter att påverka både karriär och arbetsvardag.
– Hos AFRY ger vår storlek och bredd tillgång till stora projekt och ramavtal, vilket gör att våra konsulter får jobba med meningsfulla uppdrag inom många olika områden. Det är ett fantastiskt sätt att växa både professionellt och personligt.

”Att vara konsult handlar om variation och möjligheter. Du får prova olika roller, delta i projekt med kunder från olika branscher och bredda din erfarenhet.”

Varför är teknikkonsultbranschen spännande för systemvetare och dataingenjörer?
– Det är en bransch där du får jobba i varierade projekt, ofta i tvärdisciplinära team med experter från olika områden. Det ger dig bred erfarenhet och en chans att se hur teknik kan skapa verklig nytta i samhället.
– En av de största fördelarna är att fokus ligger på innovation och utveckling. Till skillnad från traditionella it-konsultbolag, som ofta är specialiserade på underhåll av it-system eller webbutveckling, handlar rollen som teknikkonsult om att förstå hur tekniken kan användas för att lösa verkliga utmaningar i olika branscher. Hos AFRY får du möjlighet att arbeta med stora, komplexa projekt med avancerad teknik som accelererar omställningen till ett hållbart samhälle.

Vilken kompetens efterfrågas i verksamheten?
– Marknaden efterfrågar it-konsulter med både bred teknisk kompetens och en god förståelse för moderna teknologier. Men minst lika viktigt är förmågan att se helheten – att förstå i vilket sammanhang lösningen ska fungera och att kunna samarbeta med andra experter för att skapa verklig förändring. Att vara lösningsorienterad, bidra i team och driva projekt framåt är egenskaper vi värdesätter högt. Det är kombinationen av teknisk kompetens och rätt inställning som gör en riktigt bra konsult!

Skulle du kunna tänka dig att arbeta för en teknikkonsult?

Vilka teknikkonsulter skulle du helst vilja arbeta för? (Ange gärna flera)

Om undersökningen:

Undersökningen genomfördes 21–28 november 2024 mot ett slumpmässigt urval av de som tagit examen på teknisk högskola eller universitet inom datateknik, teknisk fysik, elektroteknik eller systemvetenskap. Statistisk felmarginal 2,5–4 procentenheter.